EQuest Đầu Tư 10 Tỷ Đồng Học Bổng Hàng Năm Cho Lãnh Đạo

Với niềm tin rằng con người là tài sản quý giá nhất, EQuest cam kết đầu tư mạnh mẽ vào nhân sự. Trong nỗ lực này, công ty đã hợp tác với Đại học Keiser để triển khai chương trình học bổng 10 tỷ đồng/năm dành cho lãnh đạo cấp cao.

EQuest Đầu Tư 10 Tỷ Đồng Học Bổng Hàng Năm Cho Lãnh Đạo

Tại EQuest, con người luôn được coi trọng như tài sản quý giá nhất. Lãnh đạo công ty hiểu rõ rằng nhân sự tài năng là nền tảng cho sự thành công và phát triển lâu dài.

EQuest Đầu Tư 10 Tỷ Đồng Học Bổng Hàng Năm Cho Lãnh Đạo

Để nâng cao năng lực và kỹ năng của đội ngũ lãnh đạo, EQuest đã triển khai chương trình "Học bổng lãnh đạo EQuest xuất sắc". Chương trình dành cho những lãnh đạo cấp 5+ có ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại công ty, thể hiện thành tích xuất sắc trong công việc.

EQuest hợp tác với Đại học Keiser, một trường đại học hàng đầu tại Florida, Hoa Kỳ, để cung cấp cơ hội học tập nâng cao cho các lãnh đạo. Học viên có thể theo học các chương trình thạc sĩ và tiến sĩ, tiếp cận chất lượng giáo dục quốc tế với chi phí hợp lý.

EQuest Đầu Tư 10 Tỷ Đồng Học Bổng Hàng Năm Cho Lãnh Đạo

Ưu điểm của chương trình là tính linh hoạt, cho phép học viên chủ động sắp xếp thời gian, cân bằng giữa công việc, cuộc sống và học tập. Học viên có thể học tại Việt Nam và nhận bằng cấp tương đương với những sinh viên học tại Hoa Kỳ.

Chương trình học bổng cung cấp khoản tài trợ lên tới 80% học phí cho các học viên theo học tại Đại học Keiser. Đây là cơ hội vô cùng hấp dẫn để lãnh đạo EQuest nâng cao trình độ chuyên môn mà không phải lo lắng về chi phí tài chính.

EQuest và Đại học Keiser cam kết dành khoản tài trợ 10 tỷ đồng/năm cho chương trình học bổng. Khoản đầu tư này thể hiện sự quyết tâm của EQuest trong việc xây dựng một đội ngũ lãnh đạo tài năng, có thể dẫn dắt công ty phát triển bền vững.

Đầu tư vào nhân sự là một phần không thể thiếu trong chiến lược phát triển bền vững của EQuest. Công ty tin rằng những nhà lãnh đạo có năng lực sẽ thúc đẩy sự đổi mới, nâng cao hiệu quả và tạo ra giá trị lâu dài cho các bên liên quan.

Ngoài các chương trình học bổng, EQuest còn tạo ra một môi trường làm việc tích cực, nơi mỗi cá nhân được khuyến khích phát triển tối đa tiềm năng. Công ty cung cấp các nguồn lực cần thiết, tạo điều kiện phát triển và ghi nhận những đóng góp của nhân sự.

Năm 2024, EQuest được vinh danh là "Nơi làm việc tốt nhất châu Á" tại HR Asia Award. Giải thưởng này là sự ghi nhận cho những nỗ lực của công ty trong việc xây dựng và cải tiến các chính sách phúc lợi hấp dẫn, tạo động lực cho nhân sự phát huy tốt nhất năng lực cá nhân.

Chương trình học bổng lãnh đạo 10 tỷ đồng/năm của EQuest là minh chứng cho sự đầu tư mạnh mẽ của công ty vào con người. Bằng cách trao quyền cho các nhà lãnh đạo tài năng, EQuest đang xây dựng một nền tảng vững chắc cho sự thành công trong tương lai và đóng góp tích cực cho sự phát triển của xã hội.