Nữ triệu phú Vương Thạc: Cuộc cách mạng tuyển dụng nhân sự từ xa và hành trình xây dựng đế chế công nghệ tỷ đô

Vương Thạc, người sáng lập Deel, đang dẫn đầu một cuộc cách mạng tuyển dụng nhân sự từ xa. Với sự hiểu biết sâu sắc về các thách thức pháp lý và công nghệ, công ty của cô đã trở thành một kỳ lân trong lĩnh vực tuyển dụng, cung cấp dịch vụ cho hơn 8.000 doanh nghiệp trên toàn cầu.

Nữ triệu phú Vương Thạc: Cuộc cách mạng tuyển dụng nhân sự từ xa và hành trình xây dựng đế chế công nghệ tỷ đô

Vương Thạc sinh năm 1990 trong một gia đình khá giả tại Thẩm Dương, Trung Quốc. Cô sang Mỹ học trung học năm 16 tuổi và sau đó theo học cả cử nhân và thạc sĩ tại Viện Công nghệ Massachusetts (MIT) danh giá. Sau khi tốt nghiệp, cô trở về quê hương để theo đuổi sự nghiệp kinh doanh.

Nữ triệu phú Vương Thạc: Cuộc cách mạng tuyển dụng nhân sự từ xa và hành trình xây dựng đế chế công nghệ tỷ đô

Dự án kinh doanh đầu tiên của Vương Thạc là Aeris, một công ty chuyên sản xuất các thiết bị điện tử tiêu dùng và máy lọc không khí. Vào năm 2021, Aeris được bán lại cho iRobot với giá 490 triệu NDT (1.718 tỷ đồng), mang lại cho Vương Thạc khối tài sản đầu tiên.

Năm 2019, Vương Thạc tình cờ biết được một số công ty đang áp dụng chế độ làm việc từ xa. Cô nhận ra rằng làm việc từ xa có thể trở thành xu hướng tương lai và quyết định thành lập Deel cùng với Alex Bouaziz, bạn cùng học thạc sĩ tại MIT.

Deel là một nền tảng phần mềm dưới dạng dịch vụ (SaaS) cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự từ xa. Thay vì tập trung vào công nghệ làm việc từ xa, Deel tập trung vào giải quyết các vấn đề pháp lý và tuân thủ mà doanh nghiệp gặp phải khi tuyển dụng nhân viên từ xa.

Deel ra mắt công cụ thanh toán đầu tiên vào tháng 4 năm 2019. Sau đó, công ty thuê những người làm việc tự do để quảng bá sản phẩm nhưng không đạt được kết quả như mong muốn. Vương Thạc đích thân tham gia thuyết phục các doanh nghiệp và thành công trong việc mở rộng thị trường.

Sự bùng phát của đại dịch COVID-19 vào cuối năm 2019 đã khiến nhu cầu tuyển dụng nhân sự từ xa tăng vọt. Nền tảng của Deel đáp ứng được nhu cầu này, giúp công ty tăng trưởng mạnh mẽ.

Hiện nay, Deel được định giá 12 tỷ USD và ước tính doanh thu từ 50 đến 100 triệu USD mỗi năm. Công ty đã cung cấp dịch vụ cho hơn 8.000 doanh nghiệp tại hơn 160 quốc gia.

Một trong những chiến lược thành công của Deel là tuyển dụng những người lao động độc lập vào các vị trí từ bán hàng đến quản lý cấp cao. Chiến lược này cho phép công ty tuyển dụng nhanh chóng ở các quốc gia chưa có đại diện pháp lý.

CEO của Deel, Rahul Kishore, được các giám đốc điều hành cấp cao đánh giá cao về tầm nhìn và chiến lược của mình. Các đối tác của công ty cũng ca ngợi nền tảng được thiết kế dễ sử dụng, giúp "biến việc làm toàn cầu từ giấc mơ thành hiện thực".

Năm 2022, Vương Thạc được Viện Nghiên cứu Hurun vinh danh là một trong 40 doanh nhân trẻ xuất sắc. Năm 2023, cô xếp vị trí 950 trong Danh sách 1000 người giàu nhất Trung Quốc với khối tài sản 6,5 tỷ NDT (22.802 tỷ đồng).

Vương Thạc đã xây dựng một đế chế công nghệ tỷ đô thông qua sự hiểu biết sâu sắc về nhu cầu của doanh nghiệp và áp dụng những cải tiến sáng tạo trong lĩnh vực tuyển dụng. Deel tiếp tục dẫn đầu cuộc cách mạng tuyển dụng nhân sự từ xa, mở ra những cơ hội làm việc bất kể ranh giới địa lý.