Thử thách lãnh đạo cấp cao tại bệnh viện chuyên khoa: Không phải chuyên khoa nhưng bản lĩnh xuất sắc

Trong nỗ lực đổi mới, TP.HCM đã tổ chức thí điểm thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý nhằm tìm kiếm những nhà lãnh đạo xuất sắc, điển hình trong đó là trường hợp của Bác sĩ Lê Anh Tuấn - Giám đốc Bệnh viện Mắt TP.HCM. Mặc dù không phải là bác sĩ chuyên khoa mắt, nhưng với bản lĩnh và năng lực quản lý vượt trội, Bác sĩ Lê Anh Tuấn đã dẫn dắt bệnh viện vượt qua nhiều khó khăn, tạo nên những dấu ấn ấn tượng.

Thử thách lãnh đạo cấp cao tại bệnh viện chuyên khoa: Không phải chuyên khoa nhưng bản lĩnh xuất sắc

Khi Bác sĩ Lê Anh Tuấn, Phó Giám đốc Bệnh viện Ung bướu TP.HCM, quyết định tham gia thi tuyển chức danh Giám đốc Bệnh viện Mắt TP.HCM, nhiều người đã bày tỏ sự ngạc nhiên. Từ lâu, các bệnh viện chuyên khoa như Mắt, Răng Hàm Mặt, Da liễu... thường do bác sĩ chuyên khoa lãnh đạo. Tuy nhiên, với ý chí đổi mới, Sở Y tế TP.HCM đã quyết định tìm kiếm một nhà quản lý giỏi, bất kể chuyên ngành nào.

Thử thách lãnh đạo cấp cao tại bệnh viện chuyên khoa: Không phải chuyên khoa nhưng bản lĩnh xuất sắc

Trong số 25 thí sinh đủ điều kiện dự thi, Bác sĩ Lê Anh Tuấn đã xuất sắc đạt số điểm cao nhất sau hai vòng thi. Nhìn lại hành trình gian nan ấy, Bác sĩ Tuấn cho biết: "Nhiều người ngăn cản tôi vì tôi đã được quy hoạch làm Giám đốc Bệnh viện Ung bướu. Nhưng khi nghe Sở Y tế chia sẻ về những khó khăn của Bệnh viện Mắt, tôi nhận ra đây là một cơ hội để tôi cống hiến sức mình".

Thử thách đầu tiên mà Bác sĩ Tuấn phải đối mặt khi về Bệnh viện Mắt là sự e ngại của cán bộ chủ chốt. Đặc biệt, nhiều cán bộ lo lắng về việc tham gia đấu thầu thuốc. Họ sợ rằng sẽ bị liên lụy như một số cán bộ trước đó bị kiểm điểm vì sai phạm trong đấu thầu.

Thử thách lãnh đạo cấp cao tại bệnh viện chuyên khoa: Không phải chuyên khoa nhưng bản lĩnh xuất sắc

Hiểu được nỗi lo của cán bộ, Bác sĩ Tuấn cùng Đảng ủy, Ban Giám đốc đã xây dựng quy chế hoạt động công khai, minh bạch, xây dựng hơn 120 quy trình của bệnh viện, phân công rõ ràng trách nhiệm của từng nhóm chuyên gia, tổ mời thầu. Từ đó, cán bộ không còn lo sợ khi tham gia đấu thầu.

Sau 18 tháng nắm giữ cương vị Giám đốc Bệnh viện Mắt TP.HCM, Bác sĩ Lê Anh Tuấn đã tạo được niềm tin cho tập thể lãnh đạo và cán bộ chủ chốt. Ông đã khơi gợi tinh thần dám nghĩ dám làm, sáng tạo, đảm bảo đúng quy định pháp luật. Nhờ vậy, Bệnh viện Mắt TP.HCM vẫn duy trì được hoạt động cung ứng, mua sắm, đấu thầu thuốc một cách ổn định.

Thử thách lãnh đạo cấp cao tại bệnh viện chuyên khoa: Không phải chuyên khoa nhưng bản lĩnh xuất sắc

Chia sẻ về thành công của Bác sĩ Tuấn, PGS.TS Tăng Chí Thượng, Giám đốc Sở Y tế TP.HCM, cho biết: "Mặc dù không phải là bác sĩ chuyên khoa mắt và càng chưa có kinh nghiệm làm việc trong các cơ sở nhãn khoa, nhưng Bác sĩ Lê Anh Tuấn đã nắm bắt nhanh công việc, phát huy vai trò lãnh đạo quản lý, bước đầu tạo được niềm tin cho tập thể lãnh đạo và cán bộ chủ chốt bệnh viện".

Ngoài Bác sĩ Lê Anh Tuấn, TP.HCM đã tổ chức thành công nhiều cuộc thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý cấp sở, cấp phòng và tương đương. Sau khi nắm giữ các vị trí mới, các lãnh đạo trúng tuyển đều thể hiện năng lực quản lý, lãnh đạo xuất sắc, mang lại nhiều kết quả ấn tượng cho các đơn vị.

Kết quả từ các cuộc thi tuyển này đã chứng minh cho sự đúng đắn trong chiến lược tìm kiếm những nhà quản lý xuất sắc, bất kể chuyên ngành nào. Đây là một bước tiến quan trọng trong công cuộc đổi mới hệ thống lãnh đạo, quản lý của TP.HCM, hứa hẹn sẽ tạo ra một đội ngũ lãnh đạo tài năng, đủ sức đáp ứng những thách thức trong giai đoạn phát triển mới.